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    濟寧市土地發展集團有限公司2021年度招聘公告
    瀏覽量:9744      發布時間:2021/11/16 15:18:18

    根據濟寧市土地發展集團年度員工招聘計劃,結合公司實際,制定本招聘公告。

    一、招聘崗位及人數

    本次計劃招聘35人,具體招聘崗位見計劃表。

    二、應聘人員基本條件

    (一)具有良好的思想品德,遵守國家法律法規,無違法犯罪記錄。

    (二)具有較高的綜合素質和較強的協調處理能力、良好的紀律性、團隊合作及敬業精神。

    (三)身心健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;具有與崗位相適的專業知識、能力,無不良履職紀錄。

    (四)符合招聘崗位要求的專業等其他資格條件(崗位有特殊要求的,以崗位計劃表中要求為準)。

    (五)在讀全日制普通高校非應屆學生、現役軍人不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

    (六)有下列情形之一者不得應聘:

    1.曾受過刑事處罰的和曾被開除公職的人員。

    2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。

    3.有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的。

    4.在各級各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

    5.法律、法規以及其他規定不得應聘的情形。

    三、報名方式和招聘程序

    (一)報名方式

    1.在市國資委網站(http://gzw.jining.gov.cn/)、孔子人才網(http://www.n70f.com/)同時發布公告。

    年齡統計截止時間為 2020年12月31日;工作年限統計截止時間為 2020年12月31日。

    2.報名方法: 本次招聘僅接受網上報名,每位應聘人員限報一個職位。符合條件人員登錄孔子人才網(www.n70f.com)進行報名(先注冊成為個人會員后,點擊公告下方的“點此報名”按鈕進行在線報名)如實填寫、提交個人報名信息資料并上傳本人近期彩色免冠證件照;不收取報名費,過期不再受理。

    3.初審:根據網上報名信息,對報名人員學歷、專業、年齡和個人信息進行審核篩選,確定進入復審的人員。請務必在報名截止前登錄報名系統查看初審結果,初審未通過人員按照退回意見及時修改,并重新提交報名信息等待審核,在報名時間內未重新提交報名信息人員,視為自愿放棄報名,不再另行通知,因個人原因未及時查看而影響報名的,責任自負。

    報名時間:2021年11月16日- 11月20日16:30。

    初審時間:2021年11月16日- 11月20日17:00。

    (二)復審(現場資格審查)

    復審時間:2021年 11月21日上午9:00~12:00 下午14:30~17:00。

    復審地點:濟寧市任城區金宇路80號山東惠通管理集團505室

    現場資格審查需要提供的材料:

    1.《應聘人員登記表》(孔子人才網打?。?/p>

    2.有效身份證原件及復印件;

    3.學歷證書、畢業證原件及復印件(留學回國人員需提供國家教育部門的學歷認證);《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份(在“學信網”http://www.chsi.com.cn/查詢并打?。?。

    4.專業技術職稱證書、執業資格證書原件及復印件;

    5.根據崗位需求,應聘人員根據個人情況提供負責的項目、獲獎證書等相關證明;

    6.個人2寸免冠彩色照片2張。

    除上述材料外,須現場填寫《報考誠信承諾書》,承諾自己所提供材料的真實性、準確性。資格審查貫穿招聘工作的全過程,對出現不符合應聘資格或弄虛作假等各種違規問題的,不論哪個階段、哪個環節,一經查實,取消應聘或聘用資格。

    招聘計劃與應聘報名人員達不到1:3時,則該招聘計劃按比例縮減,直至撤銷。

    (三)考試

    筆試加面試的形式進行,筆試成績按100分計。根據筆試成績,按照招聘崗位與應聘人員1:3的比例由高分到低分確定進入面試人選名單。若最后一名筆試成績出現并列,則同時進入面試。如參加筆試人數未達到上述比例的,確定現有參加筆試人員作為面試人選。面試成績按100分計,面試成績低于70分者不予錄取。具體時間、地點另行通知。

    根據面試成績,按照應聘人員與招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進入考察體檢人選名單。若面試成績出現并列,則以筆試成績的高低順序確定考察體檢人選。

    應聘集團總部部門經理崗位人員可直接進入面試。

    (四)考察及體檢

    考察結果分為合格和不合格兩個等次。主要考察思想政治素質、道德品質、業務能力、工作實績和任職經歷等,并對報名資格、提交的相關信息材料是否真實準確等進行全面審查。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求,對進入考察范圍人員的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡兩歷一身份”等內容,同時還應考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴把握,凡存在檔案涂改、有關信息不能認定、調查不清或本人負有相應責任的,不得辦理聘用手續。

    體檢由集團公司統一指定醫院。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。體檢費用由考生自行承擔。

    (五)公示錄用

    對經上述程序確定的擬聘用人員名單進行為期3天的公示。公示期滿后,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,簽訂勞動合同;受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除勞動合同。

    (六)調劑使用

    對面試成績達到合格分數線未被聘用的人員,在招聘總量內,公司認為確有必要留用的,可以留用,對不同意調劑的,視為放棄。

    四、其他事項

    (一)資格審查貫穿招聘工作的全過程,在考試、考察、體檢、公示等各環節進行資格復審。應聘人員不按規定參加考試、考察、體檢的,視為自動放棄應聘資格。對自動放棄或考察、資格審查、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位面試范圍的人員中按照考試總成績從高到低依次等額遞補。

    (二)應聘人員在招聘期間,應仔細閱讀本簡章及附件,及時了解網站發布的最新信息,保持聯系方式暢通,如因個人原因未獲知相關信息而影響招聘的,責任由應聘者承擔。

    (三)為方便群眾和社會監督,杜絕不正之風,特設立監督舉報電話:0537—3235689。

    (四)濟寧市土地發展集團有限公司享有本次招聘最終解釋權。有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位招聘工作。

     

    附件:濟寧市土地發展集團有限公司2021年度招聘工作人員崗位匯總表

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